Казахстанские студенты смогут пройти оплачиваемую стажировку в Beeline. В рамках корпоративной программы «Digital Generation» учащиеся 3-4 курсов применят свои навыки в работе в разных функциональных подразделениях компании, в том числе новых, технологических направлениях, таких как «Интернет вещей», Big Data, Digital.
Стажировка начнется 3 июня 2019 года и продлится от трех до шести месяцев. По ее результатам лучшие из студентов получат возможность стать сотрудником или попасть в кадровый резерв компании.
«Стажировка по программе «Digital Generation» - это прекрасная возможность участвовать в реальных проектах компании, понять специфику бизнеса и получить опыт работы в команде профессионалов своего дела. А перспектива стать сотрудником Beeline, на наш взгляд, хороший стимул проявить себя», - комментирует Тахмина Кодири, директор по управлению персоналом Beeline Казахстан.
В общей сложности Beeline примет на стажировку порядка 80 человек - в Алматы, Астане и регионах. В настоящее время ведется набор кандидатов. Это должны быть студенты 3-4 курса или магистранты, с хорошей академической успеваемостью. Претендентам необходимо зайти на страницу «Карьера» на сайте www.beeline.kz и заполнить анкету в разделе «Стажировка» до 12 апреля 2019 года.
Следует отметить, что это не первый опыт Beeline в данной сфере – проект по стажировке реализовывался в Казахстане с 2007 года. С этого времени более 300 студентов прошли программу стажировки, из них около 100 в дальнейшем были трудоустроены в Beeline Казахстан.
Комментарии