Статистик

Оформляет прием, перевод и увольнение работников, а также другую установленную документацию по кадрам в соответствии с трудовым законодательством. Формирует и ведет личные дела работников, вносит в них изменения, связанные с трудовой деятельностью. Готовит необходимые материалы для аттестации руководителей подведомственных предприятии, представления к конкурсным комиссиям и поощрению и награждению сотрудников. Заполняет, ведет учет и хранит трудовые книжки, ведет учет трудового стажа, выдает справки о текущей и предыдущей трудовой деятельности работников. Ведет учет предоставления отпусков работникам, осуществляет контроль за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. По истечении установленных сроков хранения документов готовит их на хранение в архив. Рассмотрение контрольных писем, поступающих из вышестоящих государственных органов и своевременное предоставление ответов.