Главный менеджер C&B

Главный менеджер C&B

Требования:

Опыт работы - не менее 3-х лет в данной сфере деятельности;

Образование - Финансы / Экономика / Менеджмент / HR;

Свободное владение английским языком.

Знания и навыки, необходимые для работы:

ü  Знание теории и практики управления персоналом (мотивация, вознаграждение, нормирование, исследование рынка труда и др.);

ü  Опыт и навыки формирования расходной части бюджета по оплате труда работников, по вознаграждению и компенсации расходов руководства;

ü  Навыки в подготовке информационно-аналитического материала, проведении анализа качественных и количественных HR показателей;

ü  Навыки проведения анализа рыночных практик вознаграждения и уровней оплаты труда; - опыт работы в разработке, совершенствовании и методологическое сопровождение внедрения системы оплаты труда и премирования работников;

ü  Умение проводить оценки/переоценки должностей (грейдирование);

ü  Знание основ трудового законодательства.

Вакансия размещена с целью ознакомления. 

Пожалуйста, нажмите кнопку "откликнуться", зарегистрируйтесь как Соискатель, заполните резюме. Мы отправим Ваше резюме работодателю и, если он заинтересуется Вашей кандидатурой, Вы обязательно получите отклик.

Благодарим Вас за Ваши усилия!